První fáze transformace Státní opery a Národního divadla by měla ušetřit přes 20 milionů

Sloučení Státní opery Praha (SOP) a Národního divadla (ND) se uskuteční ve třech fázích. Ministerstvo kultury si od první fáze transformace slibuje úsporu 22,3 milionu korun na manažerských platech, sdělil na pondělní tiskové konferenci ministr kultury Jiří Besser (za TOP 09).

"Zásah v SOP byl naprosto nutný, ať se to někomu líbí, nebo ne, my zachraňujeme značku SOP," uvedl Besser. První fáze transformace se uskuteční v letech 2011 až 2012 a půjde v ní především o zachování samostatnosti a značky SOP pod organizačním a servisním zastřešením ND, o analýzy pro systémové řešení problémů, rekonstrukce SOP na úrovni přípravných dokumentačních fází, zadání projektových studií a rekonstrukcí částí, které nezasahují do provozu divadla.

Od 1. ledna 2012 dojde k dorovnání, respektive navýšení platových podmínek SOP na úroveň ND bez zásahu do platných pracovních smluv zaměstnanců SOP. Navrhnou se rovněž legislativní změny potřebné pro transformaci a zavede se Správní a Umělecká rada.

Od téhož data se SOP majetkově propojí s ND. Podle ministra Bessera je transformace efektivní z ekonomického hlediska. V plánu je zachování umělecké samostatnosti orchestrů a sboru obou divadel. Naopak sloučit se mají soubory sólistů a členů baletu.

Zaměstnanci SOP se domnívají, že za transformací naplánovanou na léta 2012 až 2015 stojí spíše ekonomické zájmy ministerstva kultury než snaha o zvýšení umělecké úrovně. Sbory ND a SOP by měly fungovat pod vedením šéfa ND Ondřeje Černého, šéfa opery ND Roka Rappla a šéfa baletu Petra Zusky.

Druhá fáze transformace se uskuteční v letech 2012-2013. Na programu bude změna organizační struktury ND v přechodné fázi, výběrové řízení na ředitele ND, reorganizace struktury SOP a ND po ukončení procesně-personálního auditu, zahájení dlouhodobého zkvalitnění a kontroly umělecké úrovně, návrh dlouhodobého zkvalitnění a kontroly umělecké úrovně, návrh dlouhodobé interní i externí komunikační strategie, pokračování investičních akcí, příprava dalších investičních projektů navázaných na reorganizaci, změny systému odměňování a vnitřní kontroly a zahájení projektového řízení organizace. "V roce 2012 bude vyhlášeno výběrové řízení na nového ředitele ND, protože panu Ondřeji Černému končí v roce 2013 mandát. Novinkou je také institut správní rady," uvedl Radek Zdráhal, náměstek ministra kultury.

Výsledná fáze transformace by se měla konat v letech 2013 až 2014 a jejími cíli jsou realizace nových projektů, hledání nových přístupů - implementace dosažených legislativních změn a aplikace nově přijatých legislativních změn do organizační struktury. Jedním z nových projektů bude Akademie ND, která nabídne volnočasové aktivity všem věkovým skupinám a práci se studenty uměleckých oborů.

"Jsem přesvědčen o tom, že integrace uměleckých sil Národního divadla a Státní opery je velkou šancí pro budoucnost opery a baletu v Praze. Příprava majetkového propojení obou těchto institucí probíhá dle harmonogramu. Jedná se o klíčový akt první fáze transformace obou institucí, který nastane 1. ledna 2012. Pracovní smlouvy všech uměleckých pracovníků SOP budou převedeny na ND. Hrací plán sezony 2012/2013 pro všechny scény ND bude připraven do konce tohoto roku," uvedl Ondřej Černý, ředitel ND a SOP.

Nutnost transformace vyplývá podle ministerstva z hospodářských výsledků SOP v posledních 10 letech. Z hospodaření je vidět, že se SOP dostala do existenčních problémů opakovaně. Ani vzývaná umělecká originalita a úroveň nebyla ve skutečnosti taková, jak se zastánci samostatnosti SOP snaží tvrdit. "Je spravedlivé říct, že SOP se od počátku své samostatnosti potýkala s nedostatečným financováním ze strany státu, které ale také souviselo s nereálným očekáváním lidí, kteří si fungování samostatné SOP namalovali příliš růžově. Z původního nadšení se tak stala spíše agónie, kterou se vedení opery snažilo řešit kasovními trháky," uvedla členka transformačního týmu Daniela Gadasová.

Během transformace vznikne nově Správní rada ND, která bude poradním orgánem ministra kultury, a pravidla jejího fungování budou ukotvena ve statutu ND. Jejím úkolem bude schvalovat strategická rozhodnutí týkající se rozvoje Národního divadla, kontrolovat jeho ekonomický chod a ve spolupráci s experty vyhodnocovat jeho uměleckou činnost. Správní rada se bude podílet na výběru uměleckých šéfů a bude ministrovi kultury navrhovat jmenování či odvolání ředitele ND.

Proti rozhodnutí ministerstva už půl roku protestují hlavně zaměstnanci opery. I v pondělí se jich u ministerstva sešlo asi pět desítek. Transformace podle nich bude znamenat jen propouštění, méně peněz a tím pádem i méně kvality.

"Kritika úředníků ministerstva je pořád stejná, protože nevidíme jediný důvod, že by to jejich řešení mělo pádné argumenty. Nejedná se ani o peníze, ani o zvýšení kvality, protože tomu oni nerozumějí, takže to nemohou hodnotit. Jsou to jen jejich subjektivní názory. Pan ministr, i když je manažer, tak v divadle stál možná ani ne hodinu ve frontě na vstupenky, takže tomu prostě nemůže rozumět, to prostě nejde. Ani jmenovaný šéf opery Rok Rappl, který je po škole a má asi dvouletou praxi, to nemůže umět. To se nenaučí na žádné škole, ale pouze praxí. Takhle se divadlo neřídí," řekl televizi Nova zástupce zaměstnanců Státní opery Miroslav Svoboda.

"Úředníci od prvního dne lžou, trousí kusé zprávy o tom, že zachovají soubory, zvýší peníze, ale dneska už u nás v opeře vedení říká, že peníze nezvýší, protože nejsou. Takže souboru Státní opery se nepřidá, aby se dorovnaly platy k Národnímu divadlu. Zvýšení kvality taky nehrozí, protože není, kdo by nás to naučil. Indicie spějí k tomu, že my vidíme, se bude pouze obchodovat s pozemky a budovami Státní opery a Národního divadla," uzavřel Miroslav Svoboda.

Autor: Kateřina Vlasáková